Espace RH

Rattaché(e) au sein du service informatique composé de 3 personnes, et sous la responsabilité du Responsable Informatique.

Missions :

Gestion des systèmes informatiques

• Gérer et assurer la maintenance des équipements matériels (postes de travail et équipements périphériques).
• Gérer et assurer la maintenance des systèmes d’exploitation (serveurs, postes de travail et virtualisation).
• Mettre à jour les logiciels et matériels.
• Gérer et assurer la maintenance de la téléphonie.

Gestion du réseau

• Assurer la maintenance du réseau (LAN, WAN, WI-FI).
• Configurer et gérer les équipements réseaux : switchs, routeurs, pare-feu, VPN.
• Surveiller et optimiser les performances du réseau.

Support et assistance aux utilisateurs 

• Mettre en place les procédures et les modes opératoires afin d’assurer une utilisation optimale des outils informatiques à disposition.
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes liés aux aspects matériels (PC, imprimantes, périphériques, smartphones) et logiciels, en proposant les solutions adéquates.
• Assurer la formation et le support sur les logiciels bureautiques, métiers et applicatifs internes.
• Assister les utilisateurs dans la gestion de leurs accès : mots de passe, droits d’accès, création/suppression des comptes et de leurs connexions : VPN, WI-FI, accès distant.

Sécurité des systèmes d’information

• Mettre en œuvre la politique de cyber-sécurité définie par le groupe (sauvegardes, PCA, PRA, gestion des accès).
• Gérer les incidents et assurer une veille active sur le cyber risque.
• Promouvoir une culture de sécurité et encourager les collaborateurs à adopter les bons réflexes au quotidien.
• Assurer la conformité RGPD et les politiques de confidentialité.
• Contrôler les accès physiques et logiques aux infrastructures (salle serveurs, vidéo surveillance).

Projets et Evolutions

• Participer aux projets de mise à niveau ou de déploiement de nouvelles infrastructures.
• Proposer des améliorations pour les systèmes et réseaux en fonction des besoins de l'entreprise.
• Suivi et évolution des outils de monitoring et surveillance.

Compétences requises :

• Formation Bac +2/3 type BUT ou licence professionnelle en informatique, orienté réseaux .
• Expérience mini de 5 ans dans un poste similaire.
• Bonnes Connaissances des environnements techniques : routage, switch, pare feu, LAN, VLAN, WAN, WI-FI, VPN…
• Bonnes Connaissances des environnements Windows Active Directory, Microsoft 365 et Entra.
• Bonne maitrise de linux server est requise (Debian, Ubuntu).
• Connaissances du Model Tiering Microsoft serait un plus.
• Aptitude au développement est souhaitée ainsi qu’une bonne connaissance de SQL-MySQL.
• Connaissances en téléphonie et VoIP.
• Connaissances d’un ERP (idéalement Sage X3).
• Connaissances logicielles : SalesForce, MyReport.

Aptitudes professionnelles attendues :

• Autonomie, rigueur et organisation
• Sens du service et bonne communication
• Forte capacité d’analyse
• Force de proposition pour améliorer l’infrastructure existante

Salaire et avantages :

• Salaire selon expérience
• Prime vacances
• Participation aux bénéfices
• Mutuelle salarié avantageuse

Type de Poste :

• CDI
• Temps plein base 37h
• Travail en journée du Lundi au Vendredi

Lieu du poste :

Sur site, à Ploemeur dans le Morbihan (56).

La mission est à pourvoir immédiatement .